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[医保人事]
合同到期,单位不续签,究竟是否有补偿?
1楼
易依妈妈
易依妈妈
(现在可以轻松的想过自己的日子了。) 发表于 2014-4-30 22:00
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回复 2楼无言2012 的帖子
有补偿的,是从08年算起补偿(08年后有一年算一个月这样计算),前面年数是没有补偿的。.
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2楼
易依妈妈
易依妈妈
(现在可以轻松的想过自己的日子了。) 发表于 2014-5-4 19:12
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回复 4楼JSCMM 的帖子
是合同不再续签,是单位决定不续签的话,要给补偿;是劳动者本人提出,则不予补偿。没到期解除合同,应该是进单位一年开始补偿。.
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3楼
易依妈妈
易依妈妈
(现在可以轻松的想过自己的日子了。) 发表于 2014-5-5 11:27
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回复 7楼JSCMM 的帖子
要你本人同意,本人不同意,则不可以减少工资。.
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4楼
易依妈妈
易依妈妈
(现在可以轻松的想过自己的日子了。) 发表于 2014-5-27 14:01
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回复 12楼浩楠妈 的帖子
是双方达成协议,不交金吗?如果是这样,就不能赔偿。你要拿出单位不给你交金的证据。.
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5楼
易依妈妈
易依妈妈
(现在可以轻松的想过自己的日子了。) 发表于 2014-5-29 22:03
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回复 14楼浩楠妈 的帖子
那这个就不能说公司不给你交金了。.
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6楼
易依妈妈
易依妈妈
(现在可以轻松的想过自己的日子了。) 发表于 2014-5-29 22:05
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回复 15楼JSCMM 的帖子
有的,但这样公司要冒很大风险的。如果一旦被发觉,政府罚款很厉害的。.
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